一語成金，說透管理，點透人生

【關于市場】

造勢就是要把有能力的競爭對手嚇趴下!

要想成為行業老大，就要先把市場搞亂!

變美有兩個方法：一是讓自己變美，二是把美的都干掉!

【關于權力】

老板過分使用權力，員工會跳槽;老婆過分使用權力，老公會跳槽!

制度要在好處之下，當幸福大于要求時，老公才愿回來接受管制!

你對一個員工不守信用，就會有100個員工欺騙你!

【關于經營】

老板累就是因為你腦袋轉，員工不轉，結果公司離開你就玩不轉!

企業做不大，就是因為你只顧低頭拉車，不抬頭看路!

負責任的企業背后，一定有一個負責任的老板!

【關于產品】

產品賣得火的時候，就是你該考慮跳出來的時候!

很多工廠不會營銷，貼牌做OEM，成了“二奶”，為人作嫁衣!

好項目都是不需要投資太多的，投資多的一般也不是好項目!

【關于說服力】

沒有說服力再好的策略也落不了地，只好老板四條腿親自去落地!

談判高手永遠是站在對方角度考慮的人!

說服力是不需要槍炮掠奪財富的工具!

【關于成功】

你是誰，取決于你經歷了什么!

你明天成為誰，就是今天假設了你是誰!

成功要從不習慣開始!

【關于制度】

員工賺錢了就好管理，不賺錢啥機制也白扯!

制度模棱兩可，可給可不給時，你就給，該吃虧時一定要吃虧!

用脖子以上工作的人，你不要控制他的脖子以下!

【關于營銷】

營銷就是沒做到，但讓別人相信你做到了!

取得別人信任的能力，就是你的營銷能力!

營銷高手一定是煽動情緒的高手!

【關于人才】

競爭對手公司就是我的人才儲備倉庫!

只要是人才，他還在競爭對手那，我就難受!

你說你人才匱乏，你問問自己肯為人才買單嗎?

【關于管理】

員工學會修車，老板學會修人!

車不加油不走，人加油就不走了!

你可以把雞放進雞籠子里，但我們自己不能進去!

【關于領導力】

老板站住臺，企業魂就在!

員工思想的陣地你不占領，就會被病毒感染!

老板要具備給“烏合之眾”換程序的能力!

【關于成就】

一個人事業能做多大就看他能整瘋多少人!

你給了多少人足夠的好處，就有多少人拜你!

你這輩子成就的大小就在于你能讀懂多少人!

【關于玩股票】

股票什么時候買?就是大家都不相信股票能賺錢的時候!

股票玩的不是哪個上市公司能分紅多少，而是讓你相信能分紅多少!

玩股票一定要跳出股票大廳!

【關于孩子】

什么叫“望子成龍”?就是他想成龍沒實現，所以逼孩子!

父母和孩子溝通要對頻，要善于偽裝成孩子的朋友!

從小迷戀舞臺的孩子，長大一定有成就!