用良知去為人處世王陽明曾經是一個非常響亮的名字，心學曾經是一門風靡天下的顯學，不論是在明清以前的中國，還是在近代以來的日本，這都是一個毋庸置疑的事實。顧名思義，···
2024-07-10 【企業輔導新模式】 Tags： 企業操盤手 管理者。企業管理者為人處世真正的戰場在顧客心智中請大家記住，你并非在市場上取勝，不是，而是在消費者和潛在顧客的心中取勝，這是任何營銷項目的目標，在心智中占據一個位置，我們所謂的Marketing(···
2024-07-06 【企業輔導新模式】 Tags： 企業管理 企業組織管理 企業品牌這四種人自帶貴氣，最值得深交人生匆匆數十載，和什么樣的人在一起，你就會成為什么樣的人，選擇什么樣的朋友，你便選擇了什么樣的人生。而這世上，也總有一些人，因為良好···
2024-07-05 【企業輔導新模式】 Tags： 企業操盤手 企業管理者 管理者聽再多道理，也過不好自己這一生。畢竟道理聽再多，那也是別人的。只有把道理化為行動，行動養成習慣，人生才能真正改變。01、道理聽再多，也不如行動起來阿里巴巴曾經陷入···
2024-06-21 【企業輔導新模式】 Tags： 養成習慣 企業管理 管理者京瓷自創業以來，就把同事之間心心相連的密切關系作為經營的基礎，員工彼此間懷著感激和誠意，在互相信賴的基礎之上開展工作。公司一貫重視酒話會等各種各樣的集體活動，以···
2024-06-20 【企業輔導新模式】 Tags： 阿米巴經營 打破公司上下級之間的隔閡 上下級的隔閡 企業管理一位幼兒園老師帶著一群小孩子過馬路，她讓孩子們拉著一根繩子，排成一個隊伍，老師在前面帶路。過馬路時，有個孩子的鞋帶松了，但他沒有停下來系鞋帶，而是走到馬路對面才···
2024-06-15 【企業輔導新模式】 Tags： 企業管理 組織管理系統 老板不講制度比能力更重要的，是正確的思維方式人生·事業的結果 = 思維方式(人格·理念)×努力(熱情)×能力人生和事業的結果由“思維方式”“努力”和“能力”三個要素的乘積決定。這個···
2024-06-14 【企業輔導新模式】 Tags： 企業管理 阿米巴經營 阿米巴管理
