找到“突破天花板”的能力企業具有越高的規模天花板，意味著商業模式的增長潛力越強，從長遠的角度來看，商業模式也就越有效。1. 注重商業模式的可拓展性商業模式的可拓展性，就是要求它能“小”也能“大”。龐大的規模往往需要敏捷高效的供應鏈體系和精細化的管理制度的支撐，在企業規模逐步擴大的時候，商業模式是否依然
企業留不住人，背后的原因你真的知道嗎著名管理大師卡耐基說過：“如果把我的工人帶走，把工廠留下，那么不久后工廠就會生滿雜草;如果把我的工廠帶走，把我的員工留下，那么不久后我們就會擁有一個更好的工廠。”現實中，我們身邊有太多的企業因為人才流失嚴重而得不到控制，致使企業發展乏力。那么，企業人才流失的
員工管理和激勵是一個復雜的事情，有時讓管理者摸不著頭腦，甚至感到頭疼。銷售管理往往并非現場管理，遙控管理無形之中增加了管理的難度。八、鍛煉【故 事】一個人在高山之巔的鷹巢里，抓到了一只幼鷹，他把幼鷹帶回家，養在雞籠里。這只幼鷹和雞一起啄食、嬉鬧和休息。它以為自己是一只雞。這只鷹漸漸長大，羽
武俠劇里常會出現這樣的場景：一群人被困于石室暗道，逃生無門。在找出口時某一人無意中觸碰開關，霎時巨門打開，眾人得救。帶著領導力的問題去讀《道德經》，就像觸碰到了開關，我們會清楚地看到老子規勸和教導人們如何理解這個世界，如何成為更好的人，更好的領導者。因此，將《道德經》作為一本現代企業領導
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